PODER
LEGÍTIMO
En el liderazgo se ejerce diferentes tipos de poderes uno
de ellos es el poder legítimo que está relacionado con el cargo que ocupa el
individuo en el grupo o en la jerarquía. En una organización formal, que también
es conocido como poder posicional, cuanto más alto está el individuo en la jerarquía, posee mayor poder
legítimo y por ende tiene mayor autoridad, por eso se le da el poder de asignar
funciones y tareas a los trabajadores bajo su supervisión, incluso si su
posición está en los primeros niveles de la jerarquía de la organización tendrá
influencia directa sobre más personas.
Algunos ejemplos claros de este tipo de poder son
los siguientes:
- El gerente general de una empresa frente a sus subordinados.
- El presidente del directorio de una empresa frente a los demás socios.
-
El padre o madre de familia.
- El capataz de una hacienda.
No hay comentarios.:
Publicar un comentario