LOS TRABAJOS DEL FUTURO
Lo que muchos estudiantes de
secundaria e incluso universitarios es ¿Cómo será el mercado laboral en el
futuro? O preguntas como ¿Qué puedo estudiar? ¿Cómo puedo complementas mis
estudios?, por lo general nos hacemos estas preguntas porque en la actualidad la
sociedad, la forma de trabajar e incluso el solo hecho de encontrar trabajo ha
cambiado mucho con respecto a cómo era hace 20 años o incluso más tiempo y todo
esto sucede debido a que la informática, la automatización y el desarrollo en
general de tecnología ha avanzado mucho, por esto, la innovación, el
conocimiento de informática y control de base de datos está ganando mucha
relevancia en la época actual y como consecuencia las empresas necesitan de
otro tipo de profesional, unos que ya se están viendo en la actualidad otros que ni siquiera han aparecido y que además
cuenten con competencias bien definidas enfocadas al nuevo mercado que está por
venir.
¿Qué profesiones serán requeridas en 10 años?
Los cambios y los avances de la tecnología
como ha pasado siempre en la historia del hombre desplazaran trabajos, con esto
quiero decir que desaparecerán los trabajos manuales repetitivos y sosos dando
paso a trabajos que requieren un mayor análisis y trabajo mental que por
supuesto tendrán que ver con el conocimiento de la informática, el manejo de tecnología
y la innovación. Por eso se cree que desaparecerán cerca del 40% de los
trabajos actuales para dar paso a los nuevos de los cuales no han aparecido ni
el 65%.
Habiendo dicho lo anterior, las
posibles profesiones que serán más solicitadas en el futuro son las ramas de
ciencias e ingenierías, porque son las que están enfocadas al desarrollo de
software y tecnología, además de las carreras técnicas que apoyen al desarrollo
de IA’s y software, así como el diseño de tecnología y su control, en general
carreras como:
·
Ingeniería de Sistemas,
·
Ingeniería de Software,
·
Ingeniería Informática,
·
Analistas de Base de Datos,
·
Técnicos en Programación,
·
Desarrolladores de Software,
·
Diseño de Páginas Web, etc.
Ergo, no solo se desarrollaran las ciencias,
ya que esta el siempre importante campo de carreras enfocadas a las Ventas y al
Marketing que incluso ahora usan a la tecnología a su conveniencia y además esta
el campo Medicinal también ha dado pasos enormes y esto se refleja en las estadísticas
y su aumento en el tiempo de vida y la muerte por enfermedades, además de que
las carreras de Humanidades no serán olvidadas, solo que será indispensable el
manejo de la tecnología y serán más bien estas carreras las que deberán apoyar
a que las personas socialicen, ya que si bien la tecnología nos conecta con
personas que están a miles de kilómetros de distancia, nos separa de las personas
que están a un paso de nosotros.
Competencias que se necesitan para ser competente laboralmente
En el futuro las competencias que
necesitara un egresado no son las que se enfoquen en habilidades duras,
conocimiento teórico ni retención de información, sino más bien se necesitaran competencias
que permitan al egresado estar interconectado e informado, habilidades que le permitan
adaptarse a los futuros cambios del mundo globalizado, para esto el egresado
debe estar consciente de que no va a estudiar una sola carrera sino que debe
ser polifacético que va a especializarse en varias cosas y se va a estar
moldeando a si mismo constantemente y por supuesto habilidades de socialización
que le permitan exponer sus ideas y explotar toda su creatividad y como se dijo
antes no retener sino más bien procesar la información.
Características de las Organizaciones del futuro
Las características que debe
tener una organización en el futuro deben ser:
- La organización debe tener una relación estrecha con la tecnología y las comunicaciones, esto le permitirá encontrar nuevas oportunidades de mercado en todo el mundo.
- Al estar en un mundo globalizado las organizaciones deberán utilizar la tecnología para constantemente monitorear su entorno y detectar posibles amenazas u oportunidades.
- La organizaciones debe centrar en los clientes como eje central de la organización, ya que si uno les trata adecuadamente preferirán los servicios de la organización sobre los servicios de otras y esto en un mundo tan competitivo es una gran ventaja.
- La mayoría de organizaciones en el futuro habrá sistematizado gran parte de sus proceso, de esta forma serán más ágiles y eficientes.
- Las empresas contaran con grupos de persona que estarán organizado de una manera más horizontal, ya que al contratar personas competentes con un gran conocimiento en el manejo de tecnología y que sean polifacéticos, serán capaces de tomar buenas decisiones y agilizar el trabajo en la organización.
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